Việc làm Logistic
Mục lục nội dung
1. Nhân viên kho tiếng Anh là gì?
1.1. Dịch nghĩa tiếng anh
Việc làm Logistic
Bạn đang đọc: Tổng Hợp Những Thuật Ngữ Quản Lý Kho Tiếng Anh Là Gì ? Tìm Hiểu Chung Về Công Việc Này
Mỗi công xưởng hay cơ sở sản xuất nào đó đều có kho hàng của mình. Kho tàng trữ nguyên vật liệu hoặc sản phẩm & hàng hóa sản xuất trước khi chúng được luân chuyển để xuất khẩu hoặc bán. Nhân viên đáng đáng tin cậy có năng lực thực thi trách nhiệm kho là thiết yếu trong một loạt những doanh nghiệp và ngành công nghiệp. Đó chính là nhân viên cấp dưới kho. Nhân viên kho tiếng anh là Warehouse staff.
1.2. Mô tả công việc kho
Một nhân viên cấp dưới kho, hoặc nhân viên cấp dưới kho, hoàn toàn có thể được giao bất kể trách nhiệm nào để giữ cho kho hoạt động giải trí hiệu suất cao. Trách nhiệm thường gồm có những điều sau đây : Hỗ trợ vận chuyển và nhận hàng bằng cách dỡ hàng xe tải và kiểm tra các sản phẩm hoặc vật liệu. Chuẩn bị đơn đặt hàng bằng cách xử lý yêu cầu, kéo đơn đặt hàng, đóng gói hộp và vận chuyển các gói đến khu vực vận chuyển. Sắp xếp và đặt các mặt hàng kho, theo hướng dẫn của tiêu chuẩn tổ chức. Duy trì kiểm soát hàng tồn kho. Chuẩn bị các gói để gửi thư. Đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ và an toàn.
1.3. Môi trường làm việc
Hỗ trợ luân chuyển và nhận hàng bằng cách dỡ hàng xe tải và kiểm tra những loại sản phẩm hoặc vật tư. Chuẩn bị đơn đặt hàng bằng cách giải quyết và xử lý nhu yếu, kéo đơn đặt hàng, đóng gói hộp và luân chuyển những gói đến khu vực luân chuyển. Sắp xếp và đặt những mẫu sản phẩm kho, theo hướng dẫn của tiêu chuẩn tổ chức triển khai. Duy trì trấn áp hàng tồn dư. Chuẩn bị những gói để gửi thư. Đảm bảo thiên nhiên và môi trường thao tác thật sạch và bảo đảm an toàn .Công nhân kho hoàn toàn có thể thao tác trong nhà hoặc ngoài trời. Kho không nhất thiết phải được trấn áp khí hậu, thế cho nên bạn hoàn toàn có thể thao tác dưới trời nóng hoặc lạnh, ngay cả khi bạn ở trong nhà mọi lúc. Một nhân viên cấp dưới kho hoàn toàn có thể thao tác toàn thời hạn, bán thời hạn hoặc triển khai việc làm theo ca tương quan đến buổi tối, đêm, cuối tuần hoặc dịp nghỉ lễ. Vì sự bảo đảm an toàn của người lao động và những người khác, một nhân viên cấp dưới kho cần có tầm nhìn và thính giác tốt.
Việc làm Quản lý đơn hàng
2. Chuẩn bị hồ sơ xin việc nhân viên kho bằng tiếng Anh
2.1. Sơ yếu lý lịch
Nhân viên kho tiếng Anh là gì ? Việc làm Quản lý đơn hàngNhiều vị trí kho là cấp nhập cư, vì thế không cần kinh nghiệm tay nghề trước. Khi viết sơ yếu lý lịch, hãy chắc như đinh liệt kê những kiến thức và kỹ năng mà nhà tuyển dụng nhu yếu trong thông tin việc làm. Đặt thông tin liên lạc của bạn ở đầu sơ yếu lý lịch của bạn. Bao gồm tên, địa chỉ, số điện thoại thông minh nhà, số điện thoại di động và địa chỉ email. Nhập một tiềm năng với tiêu đề của việc làm kho mà bạn đang tìm kiếm, ví dụ điển hình như Trình giải quyết và xử lý vật tư. Liệt kê lịch sử vẻ vang việc làm của bạn theo thứ tự thời hạn, khởi đầu với việc làm gần đây nhất của bạn trước. Bao gồm tên công ty, thành phố và Q. / huyện, ngày thao tác và chức vụ việc làm. Mô tả những trách nhiệm việc làm bạn thực thi có tương quan ngặt nghèo nhất đến việc làm kho. Sử dụng thuật ngữ công nghiệp như giải quyết và xử lý nguyên vật liệu, trấn áp hàng tồn dư và thả giống bằng tiếng Anh trong sơ yếu lý lịch Chèn một phần giáo dục với bằng tốt nghiệp trung học hoặc ĐH và bất kể huấn luyện và đào tạo hoặc chứng từ đặc biệt quan trọng. Đặt tên của trường, thành phố và tiểu bang nơi nó tọa lạc và chứng từ kiếm được. Các chứng từ như quản lý và vận hành xe nâng đặc biệt quan trọng hữu íc .. Bạn hoàn toàn có thể muốn gồm có những câu như sau : Thông thạo tiếng Anh Có thể nâng lên đến trọng lượng bằng cơ thể thường xuyên. Thành thạo phần mềm máy tính, bao gồm các chương trình nhập dữ liệu, Word và Excel. Thông thạo tiếng Anh Có thể nâng lên đến khối lượng bằng khung hình tiếp tục. Thành thạo ứng dụng máy tính, gồm có những chương trình nhập tài liệu, Word và Excel .Nếu bạn có kinh nghiệm tay nghề, bạn hoàn toàn có thể đủ điều kiện kèm theo nhận mức lương cao hơn hoặc vị trí giám sát. Trong một bản lý lịch, hãy lý giải ngắn gọn những trách nhiệm được thực thi ở vị trí trước đó của bạn : Nhận lô hàng và sản phẩm lưu trữ trong kho. Phối hợp chuyển sản phẩm giữa một số cơ sở. Giám sát tất cả các sản phẩm rời khỏi kho để đảm bảo độ chính xác của lô hàng. Thực hiện kiểm kê hàng tuần để tìm các sản phẩm bị hư hỏng hoặc không thể chấp nhận để cải thiện kiểm soát chất lượng.
2.2. Trang phục phỏng vấn cho một công việc kho tiếng Anh
Nhận lô hàng và mẫu sản phẩm tàng trữ trong kho. Phối hợp chuyển mẫu sản phẩm giữa 1 số ít cơ sở. Giám sát toàn bộ những loại sản phẩm rời khỏi kho để bảo vệ độ đúng mực của lô hàng. Thực hiện kiểm kê hàng tuần để tìm những mẫu sản phẩm bị hư hỏng hoặc không hề đồng ý để cải tổ trấn áp chất lượng .Nếu bạn được gọi phỏng vấn sau khi hoàn thành xong đơn xin việc, hãy dành thời hạn sẵn sàng chuẩn bị để bạn hoàn toàn có thể có khởi đầu tốt nhất. Trang phục phỏng vấn cho một việc làm kho hoàn toàn có thể thông thường tương thích với đặc thù vật lý của việc làm.
Đối với cả nam và nữ, một chiếc áo polo và kaki thể hiện một vẻ ngoài lịch sự. Bạn có thể mặc quần jean nếu chúng sạch sẽ và trong tình trạng tốt. Tương tự như vậy, một chiếc áo phông sạch bằng vải chất lượng tốt và không có khẩu hiệu hoặc quảng cáo cũng được chấp nhận. Phấn đấu cho một diện mạo chuyên nghiệp, gọn gàng cho dù bạn đang xin việc giám sát hay một vị trí cấp đầu vào.
Hãy tâm lý về những gì bạn sẽ nói trong cuộc phỏng vấn. Mang một bản sao sơ yếu lý lịch hoặc đơn xin việc của bạn vào cuộc phỏng vấn sẽ giúp bạn tập trung chuyên sâu vào những bằng cấp bạn hoàn toàn có thể mang lại cho vị trí này. Nhìn trực tuyến hoặc trò chuyện với một cố vấn nghề nghiệp về những câu hỏi thường được hỏi trong một cuộc phỏng vấn.
2.3. Câu hỏi phỏng vấn mẫu tiếng Anh của nhân viên kho
Câu hỏi phỏng vấn sản xuất kho có thể bao gồm:
Bạn đã tích lũy kinh nghiệm cho công việc này như thế nào/ How did you gain experience for this job? Bạn nghĩ điều gì quan trọng nhất của nhân viên kho?/ What do you think is the most important thing for warehouse staff? Làm thế nào để bạn phản ứng khi khối lượng công việc của bạn tăng lên?/How do you react when your workload increases Bạn sẽ mô tả một tình huống mà bạn thể hiện sự chủ động trong công việc?/ Will you describe a situation in which you show your initiative at work Bạn đã tích góp kinh nghiệm tay nghề cho việc làm này như thế nào / How did you gain experience for this job ? Bạn nghĩ điều gì quan trọng nhất của nhân viên cấp dưới kho ? / What do you think is the most important thing for warehouse staff ? Làm thế nào để bạn phản ứng khi khối lượng việc làm của bạn tăng lên ? / How do you react when your workload increases Bạn sẽ miêu tả một trường hợp mà bạn biểu lộ sự dữ thế chủ động trong việc làm ? / Will you describe a situation in which you show your initiative at work
Câu hỏi phỏng vấn trợ lý kho có thể bao gồm:
Tại sao bạn muốn làm việc cho công ty chúng tôi?/Why do you want to work for our company? Bạn có biết chính xác những gì công ty chúng tôi làm?/ Do you know exactly what our company does? Trình độ chuyên môn của bạn cho vị trí này là gì?/What is your qualification for this position? Điểm yếu lớn nhất của bạn là gì?/What is your biggest weakness? Bạn có thể mô tả một thời gian khi bạn phải phối hợp nhiều nhiệm vụ cùng một lúc không?Can you describe a time when you had to coordinate multiple tasks at the same time? Việc làm Vận chuyển giao nhận
3. Yêu cầu với một nhân viên kho
Tại sao bạn muốn thao tác cho công ty chúng tôi ? / Why do you want to work for our company ? Bạn có biết đúng mực những gì công ty chúng tôi làm ? / Do you know exactly what our company does ? Trình độ trình độ của bạn cho vị trí này là gì ? / What is your qualification for this position ? Điểm yếu lớn nhất của bạn là gì ? / What is your biggest weakness ? Bạn hoàn toàn có thể miêu tả một thời hạn khi bạn phải phối hợp nhiều trách nhiệm cùng một lúc không ? Can you describe a time when you had to coordinate multiple tasks at the same time ? Việc làm Vận chuyển giao nhậnKho cũng phân phối dịch vụ phục vụ hầu cần, gồm có ghi nhãn loại sản phẩm, trấn áp hàng tồn dư và sắp xếp luân chuyển. Do đó, nhân viên cấp dưới cần những kỹ năng và kiến thức được cho phép kho phân phối những tiêu chuẩn hiệu suất .Xem thêm : Nhà Cấp 1, 2, 3, 4, 5 Là Gì ? Cách Phân Biệt và Quy Định Cần Biết
3.1. Yêu cầu trình độ
Không có nhu yếu trình độchính thức cho một vị trí là một nhân viên cấp dưới kho. Nhà tuyển dụng thường thích bằng tốt nghiệp trung học hoặc tương tự. Kinh nghiệm kho trước đây nhiều lúc được nhu yếu, mặc dầu do tại hoạt động giải trí của kho hoàn toàn có thể đổi khác từ người sử dụng này sang người khác, nên thường được phân phối đào tạo và giảng dạy tại chỗ. Điều quan trọng là nhân viên cấp dưới kho có kỹ năng và kiến thức tiếp xúc, tổ chức triển khai và quản lý thời hạn tốt. Như với bất kỳ công việc, nhà tuyển dụng tìm kiếm những người lao động đáng an toàn và đáng tin cậy và đáng an toàn và đáng tin cậy.
3.2. Yêu cầu thể lực
Một số nhu yếu vật lý là thiết yếu để triển khai một việc làm kho. Công nhân liên tục nâng và chuyển dời vật phẩm trong khoảng chừng từ 10 đến 50 cân. Trong 1 số ít trường hợp, công nhân dự kiến sẽ nâng khối lượng nặng hơn. Công nhân kho dành nhiều thời hạn cho việc vận động và di chuyển ; họ tiếp tục phải đứng, đi lại, uốn cong và quỳ xuống. Tùy thuộc vào việc làm, họ hoàn toàn có thể được dự kiến sẽ leo lên và cân đối. Công việc kho hoàn toàn có thể khó khăn vất vả cho khung hình, và công nhân cần sức mạnh sức khỏe thể chất để họ hoàn toàn có thể chịu đựng nhiều giờ đứng và nâng. Ví dụ, nhân viên cấp dưới thường tải và dỡ hàng hóa gửi cho người mua hoặc nhận bởi kho. Loại thứ hai thường được dỡ từ xe tải hoặc đường ray xe lửa và nâng lên nền tảng nhà kho. Đôi khi hoạt động giải trí này được triển khai với một máy, nhưng lần khác, nhân viên cấp dưới nâng sản phẩm & hàng hóa bằng tay. Ngoài việc nâng, công nhân cũng cần uốn cong, quản lý và vận hành thiết bị nặng và đi bộ nhiều lần trong suốt thời hạn thao tác. Do đó, điều quan trọng là họ phải khỏe mạnh và chăm nom khung hình.
3.3. Đọc – Viết
Kỹ năng đọc hiểu rất quan trọng so với nhân viên cấp dưới kho để họ hiểu những hướng dẫn bằng văn bản từ người quản lý và người giám sát. Để minh họa, ghi chú, ghi nhớ và thư hoàn toàn có thể được cung ứng cho nhân viên cấp dưới khi khởi đầu ca thao tác. Công nhân phải đọc hướng dẫn tương tự như và thông số kỹ thuật kỹ thuật mẫu sản phẩm phân phối hướng dẫn tải và giải quyết và xử lý. Tài liệu bổ trợ mà một nhân viên cấp dưới kho thường đọc gồm có lịch giao hàng, list mẫu sản phẩm và bản vẽ lắp ráp.
Nhân viên kho cần có kỹ năng viết để họ có thể nhập văn bản chính xác ở định dạng phù hợp vào hồ sơ sức khỏe và an toàn, danh sách kiểm tra chất lượng và biên lai pallet. Họ cũng cần trả lời các câu hỏi đánh giá với các cụm từ ngắn gọn nhưng súc tích. Đối với các mục đích này, cả chính tả và chữ viết tay dễ đọc đều được yêu cầu, đặc biệt nếu các mẫu đánh giá sẽ đi kèm với việc giao hàng của khách hàng. Các ví dụ bổ sung về thủ tục giấy tờ mà nhân viên kho có thể cần hoàn thành bao gồm báo cáo thiệt hại, lịch trình gửi và hồ sơ hàng hóa phải thu.
Việc làm nhân viên cấp dưới kho
3.4. Công nghệ liên quan
Máy tính và những thiết bị kỹ thuật tương quan thường tương thích với việc làm của nhân viên cấp dưới kho. Ví dụ về những tính năng trong nghành nghề dịch vụ này gồm có sử dụng máy quét để dán nhãn và theo dõi sàn chứng khoán bằng mã vạch và gửi thông tin cho những đồng nghiệp thích hợp. Nhân viên cũng hoàn toàn có thể cần nghiên cứu và điều tra hồ sơ việc làm, tài liệu nguồn vào để ghi lại hoạt động sản phẩm & hàng hóa và in nhãn hoặc báo cáo giải trình tương quan đến mẫu sản phẩm. Do đó, điều quan trọng là họ hiểu mối quan hệ giữa những mạng lưới hệ thống theo dõi máy tính và luân chuyển mẫu sản phẩm. Làm quen với ứng dụng đơn cử cũng hoàn toàn có thể được nhu yếu, mặc dầu huấn luyện và đào tạo cho điều đó hoàn toàn có thể xảy ra tại nơi thao tác.
3.5. Giao tiếp
Trong suốt ngày thao tác của mình, nhân viên cấp dưới kho phải lắng nghe những lời lý giải và hướng dẫn tương quan đến loại sản phẩm. Hướng dẫn cũng hoàn toàn có thể được cung ứng để bảo vệ bản thân và những người khác khỏi bị thương. Công nhân phải tương tác với những đồng nghiệp để cung ứng và nhận thông tin, tìm kiếm câu vấn đáp cho những câu hỏi và điều phối những trách nhiệm việc làm. Khi liên lạc với người quản lý, nhân viên cấp dưới kho hoàn toàn có thể cần phân phối nguồn vào, diễn đạt sự cố với sản phẩm & hàng hóa nhận được hoặc xử lý xung đột luân chuyển. Tương tác với những nhà sản xuất và nhà phân phối luân chuyển là một góc nhìn quan trọng khác của việc làm này .
Source: https://mindovermetal.org
Category: Wiki là gì